GESTION DES RESOURCES HUMAINES

Objectifs du Mastère

  • Ce mastère professionnel en Gestion stratégique des Ressources Humaines a pour objet de promouvoir la
    qualité des formations supérieures en gestion des ressources humaines.
  • Le programme proposé a, ainsi, pour vocation de former des étudiants spécialistes de la gestion des
    ressources humaines en mettant particulièrement l’accent sur la gestion des compétences, et sur
    l’articulation entre la Gestion des Ressources Humaines et la dimension organisationnelle et stratégique
    de l’entreprise ou organisation (diagnostic organisationnel, conduite du changement, audit social, culture
    d’entreprise, stratégie, structure…).

 


Aptitudes Professionnelles

Les diplômés ont pour but :
  • D’administrer le personnel.
  • Gérer le recrutement, la formation, les moyens de communication.
  • D’améliorer les conditions de travail.

 


Perspectives Professionnelles

L’objectif de ce mastère professionnel en Gestion stratégique des ressources humaines est de permettre aux étudiants de développer et d’approfondir leurs connaissances en ressources humaines, et par là de réussir à court terme à occuper des postes de :
  • Assistant ressources humaines.
  • Responsable du recrutement.
  • Responsable de la formation.
  • Adjoint relations sociales.
  • Consultant Ressources Humaines.
  • Chargé d’études Ressources Humaines…